Thảo luận nhóm

Ngày 21/07/2015
Trong lĩnh vực đào tạo, thảo luận nhóm có thể gọi là phương pháp truyền thống và được sử dụng rộng rãi nhất.

Thảo luận nhóm - quen thuộc mà hiệu quả

 

Trong lĩnh vực đào tạo,  thảo luận nhóm có thể gọi là phương pháp truyền thống và được sử dụng rộng rãi nhất. Đơn giản vì nó hội tụ nhiều ưu điểm như: có thể tập trung sức mạnh tập thể, các thành viên có thể tham gia học hỏi lẫn nhau, tạo ra cơ hội cho những ý tưởng sáng tạo và đặc biệt nó có thể áp dụng khi giảng viên mở đầu vấn đề, trong thời gian thầy trò tìm hiểu, giải quyết vấn đề đến khi ứng dụng lý thuyết vào bài giảng. Với những đặc điểm và lợi thế của phương pháp, giảng viên Đào Xuân Khương đã triệt để áp dụng thảo luận nhóm vào bài giảng của mình và đạt được những hiệu quả nhất định.

Lớp học tùy theo sĩ số sẽ được chia thành các nhóm nhỏ, mỗi nhóm có giấy viết thảo luận, bảng lật  flipchart để ghi và trình bày. Trước khi băt đầu thảo luận, giảng viên đều yêu cầu các nhóm cử ra nhóm trưởng – leader. Hiển nhiên, nhóm trưởng sẽ là người dẫn dắt và quản lý nhóm, thậm chí những người này có thể tạo nên không khí sôi nổi, bình đẳng ăn ý giữa các thành viên.

Đưa ra chủ đề thảo luận không phải là điều dễ. tùy vào mục đích của bài giảng mà giảng viên Đào Xuân Khương sẽ đặt câu hỏi phù hợp. Trong trường hợp giảng viên muốn tìm hiểu mức độ hiểu biết của học viên về sản phẩm hay công ty trước khi giảng với họ về thương hiệu, câu hỏi thảo luận sẽ là “ anh chị hãy nêu những hiểu biết của mình về công ty”. Hoặc, khi giảng viên muốn học viên nhận biết các khái niệm và phân định rạch ròi từng  yếu tố trong môi hình mà mình đưa ra, câu hỏi sẽ là “ bạn hãy đưa ra ví dụ và phân định rõ…”. Ở câu hỏi như trên, học viên cần tập trung bàn luận với nhau để đưa ra ví dụ đúng. Đây không phải là điều dễ nêu bạn không hiểu bài. Từ kết quả của thảo luận, giảng viên có thể biết được học viên đang yếu ở đâu, đang băn khoăn , vướng mắc ở điểm nào và tập trung làm sáng tỏ cho học viện thấy tường tận bản chất vấn đề.

Trong thảo luận, phần học viên tự trình bày luôn luôn hấp dẫn. Nếu như hầu hết chúng ta còn hay cảm thấy e ngại khi nói trước đám đông thì ở đây, giảng viên luôn tạo ra môi trường thoải mái nhât giúp học viên thỏa sức thể hiện. Các nhóm có thể học hỏi lẫn nhau sau mỗi lần lắng nghe thuyết trình từ nhóm khác. Đây là cách ghi nhớ nhanh và hiệu quả, khẳng định lại chân lý” học thầy không tày học bạn” tuy nhiên, vị trí của người giảng viên là không thể phủ nhận.

Ở phần đúc rút và kết luận, giảng viên Đào Xuân Khương luôn nhận xét cặn kẽ và chủ động giảng thêm cho học viên từ những vấn đề còn sai trong bài thảo luận. Có thể nói, để thảo luận đem lại kết quả tốt ,người giảng viên phải biết khơi gợi mong muốn tìm hiểu từ học viên. Chỉ khi đó, mục tiêu bài học mới có thể đạt được một cách trọn vẹn nhất. Phương pháp học là quan trọng nhưng cũng không thể thay thế được lao động của giảng viên trong việc thúc đẩy ,tạo động lực làm việc cho học viên.  Và giảng viên Đào Xuân Khương đã làm được điều đó.

Hỗ trợ trực tuyến
Hotline: 04 3 773 8768
Tư vấn khách hàng
Tư vấn khách hàng
Tư vấn khách hàng
TIN NỔI BẬT
Ngày 12-13/11/2021 Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã phối hợp với Công ty Cổ Phần Đầu Tư TNG Holdings Việt Nam tổ chức khoá đào tạo “Nâng cao năng lực tư duy kinh doanh”

Ngày 12-13/11/2021 Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã phối hợp với Công ty Cổ Phần Đầu Tư TNG Holdings Việt Nam tổ chức khoá đào tạo “Nâng cao năng lực tư duy kinh doanh” 29/11/2021

Trong 02 ngày diễn ra khóa học, giảng viên Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã chia sẻ và trao đổi với các học viên các nội dung sau: Ngày 1: Năng lực tư duy kinh doanh & mục tiêu doanh nghiệp, ngày 2: Tư duy kinh doanh và giải quyết vấn đề trong điều hành. xem thêm

Ngày 10-11-19/11/2021 Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã phối hợp với Công ty TNHH Thực phẩm và Đồ Uống TTC tổ chức khoá đào tạo “Quản lý cửa hàng bán lẻ”

Ngày 10-11-19/11/2021 Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã phối hợp với Công ty TNHH Thực phẩm và Đồ Uống TTC tổ chức khoá đào tạo “Quản lý cửa hàng bán lẻ” 24/11/2021

Trong 3 buổi diễn ra khóa học, giảng viên Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã chia sẻ và trao đổi với các học viên các nội dung sau: Buổi 1: Tư duy dịch vụ và Công thức chăm sóc khách hàng, ngày 2: Làm cho khách hàng cảm nhận được, khách hàng khó tính; Buổi 3: Chất lượng dịch vụ trong cửa hàng bán lẻ - phục vụ khách hàng. xem thêm

Ngày 06-07/11/2021 Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã phối hợp với VNPT Thái Bình tổ chức khoá đào tạo “Kỹ năng CSKH và Nâng cao năng lực quản lý kênh”

Ngày 06-07/11/2021 Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã phối hợp với VNPT Thái Bình tổ chức khoá đào tạo “Kỹ năng CSKH và Nâng cao năng lực quản lý kênh” 22/11/2021

Trong 02 ngày diễn ra khóa học, giảng viên Tiến sĩ Đào Xuân Khương đã chia sẻ và trao đổi với các học viên nội dung sau: Ngày 1 :Tư duy dịch vụ và chăm sóc khách hàng gồm có 2 bài Bài 1: Tư duy về dịch vụ- Công thức chăm sóc khách hàng Bài 2 : Quản lý trải nghiệm khách hàng - Phương pháp chăm sóc khách hàng. Ngày 2: Nâng cao năng lực quản lý kênh CTV- Vinaphone với các nội dung sau : Nội dung 1: Mô hình xây dựng kênh cộng tác viên – xây dựng tổ chức kênh Nội dung 2: Thu hút và tuyển dụng đội ngũ CTV phù hợp với tổ chức kênh Nội dung 3: Kèm cặp đội ngũ CTV hiệu quả ( action coach) thực thi được công việc xem thêm

video nổi bật
Đào tạo quản lý và lãnh đạo
Đào tạo bán hàng và Quản lý bán hàng